QA Engineer (Cypress) in Constanţa

API Testing (regular) Cypress (regular) TypeScript (regular) JavaScript (regular) Cześć, nazywam się Marcin Cholewik, jestem Engineering Managerem zespołów odpowiedzialnych za rozwój obszaru Hotels & Packages w eSky. Dzięki naszym rozwiązaniom, klienci z całego świata znajdują swoje wymarzone wakacje i city breaki. Aplikacja nieustannie rozbudowywana jest o nowe lub udoskonalone funkcjonalności, w oparciu o trendy rynkowe oraz testy A/B. Jako członek zespołu pracującego w metodyce Scrum będziesz uczestniczyć w pełnym cyklu rozwoju produktu – od kształtowania pomysłów, poprzez ustalenia techniczne i rozwój, kończąc na prezentacji efektów i wdrożeniu do chmury. Jakie wyzwania na Ciebie czekają?Analiza i projektowanie przypadków testowych.Wykonywanie scenariuszy testowych.Raportowanie wszystkich znalezionych problemów i błędów.Implementacja i utrzymanie testów automatycznych end-to-end w technologii JavaScript z wykorzystaniem języka TypeScript oraz frameworka Cypress.Wsparcie przy migracji testów do nowszej technologii. Jakie są nasze oczekiwania?Minimum rok doświadczenia na podobnym stanowisku. Dobra znajomość języka JavaScript oraz TypeScript.Doświadczenie w testach API oraz UI.Praktyczna znajomość HTML/XHTML.Umiejętność praktycznego wykorzystania technik CSS Selector oraz XPath. Znajomość narzędzi przeglądarkowych Dev Tools.Wiedza w zakresie inżynierii programowania oraz znajomość dobrych praktyk.Doświadczenie w przygotowaniu scenariuszy testowych. Mile widzianeRozumienie składni Gherkin.Posiadanie certyfikatów ISEB/ISTQB.Znajomość systemu kontroli wersji GIT.Doświadczenie w pracy z narzędziami ciągłej integracji.Znajomość metodyki BDD w automatyzacji. Jak wygląda proces rekrutacyjny? Prześlij do nas swoje CV. Krótka rozmowa telefoniczna z członkiem naszego zespołu rekrutacyjnego (ok. 10 minut). Rozmowa techniczna składająca się z części teoretycznej i praktycznej (ok. 2 godziny).Informacja zwrotna, niezależnie od wyniku rekrutacji, w ciągu maksymalnie tygodnia. Nie mamy owocowych wtorków, za to pizzę średnio raz w tygodniu i dodatkowo:Dojrzałe procesy Agile i technologiczne – Test Driven Development, Continuous Integration, codzienne wdrożenia pozwalające na obserwowanie efektów pracy.Bezpośredni wpływ na kształt rozwiązań oraz bliską współpracę z biznesem.Pełną autonomię – samoorganizujące się zespoły, swoboda tworzenia metodyki pracy i wyboru technologii.Środki co miesiąc przekazywane na eSky Wallet (możesz oszczędzać na podróże małe i duże ) lub kafeterię MyBenefit, gdzie znajdziesz np. kartę Multisport, bilety do kina, kody rabatowe w sklepach.Prywatna opieka medyczna w LuxMedzie i możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie. Spotkania integracyjne w ramach całej firmy (zobacz, jak bawiliśmy się w Arłamowie na 18 urodzinach eSky ), ale i zespołu. A co więcej, zainwestujemy w Twój rozwój poprzez: Pracę z najnowszymi technologiami.2 godziny tygodniowo na samorozwój w ramach godzin pracy. Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne (np. z Machine Learning, Kubernetes) i Hackatony (tak wyglądał ostatni eSky Hacks ‍ )Udział w konferencjach IT – co roku jesteśmy obecni na najważniejszych branżowych konferencjach, nie tylko w Polsce, ale i za granicą (m.in. Google Cloud Next, ngPoland, jsPoland, 4Developers).Dofinansowanie do lekcji języka angielskiego w godzinach pracy.