Responsabil flotă motostivuitoare Team Manager. in Sebeş

Răspunde de buna funcționare a întregii flote de motostivuitoare de pe platforma Kronospan Sebeș;Asigură planificarea conducatorilor de stivuitoare pe sectoare si pe schimburi in functie de programul de functionare a liniilor de finisare/ambalare, melaminare si a sectorului de expeditii; Monitorizează activitatea motostivuitoarelor din toate sectoarele (producție și expediții) și optimizează eficiența muncii acestora; Asigură o bună organizare şi distribuire a personalului din subordine în funcţie de necesităţile activităţilor curente;Urmăreşte si asigura necesarul de motostivuitoare in vederea i respectării întocmai a programelor de producţie pe care le are la dispoziţie permanent, în ordinea stabilită de departamentul de programare a producţiei si a programelor de incarcare/expediere marfa.Urmăreşte şi verifică în permanenţă calitatea prestatiilor conducatorilor de stivuitoare si se asigura ca acestia respecta instructiunile operationale primite de la responsabilii sectoarelor pe care au fost repartizati;Să verifice periodic, cel puţin o dată pe an, pregătirea tehnică a personalului de deservire utilaje şi sa consemneze rezultatele într-un proces verbal;Sa verifice in permanenta autorizarea ISCIR a deserventilor de utilaje (stivuitoare);In caz de defectiuni, ia legătura cu responsabilii departamentului de întreţinere (mecanic si electric) pentru a se asigura că toate defecţiunile se remediază în cel mai scurt timp şi se asigură că utilajele sunt repuse în funcţiune imediat ce au fost înlăturate defectele;Monitorizeaza si optimizeaza consumurile de carburant pentru motostivuitoarele diesel si intocmeste rapoartele lunare de consum carburant si piese de schimb.Monitorizeaza utilizarea si intretinerea bateriilor pentru stivuitoarele electrice. RequirementsStudii superioare tehnice;Experință de minim 2 ani pe o poziție similară;Cunoștințe medii de limba engleză;Abilități foarte bune de comunicare, organizare și planificare;Capacitatea de a lucra în echipă;Cunoștințe de utilizare PC și a pachetului Microsoft Office;Permis auto categoria B; What we offerSalariu motivant;Primă de prezență – apreciem implicarea ta!Bonus de performanță – încurajăm și premiem performanța!Spor de 5% pentru minim 3 ani vechime în muncă – răsplătim experiența ta de până acum!Tichete de masă de 40 lei / zi;Transport decontat conform politicilor companiei – cautăm soluții pentru ca tu să faci parte din echipa noastra!Prima de recomandare – te incurajăm să contribui la formarea echipei noastre!Abonament medical – sănătatea ta este și una din prioritățile noastre!Posibilitate de dezvoltare profesională continuă;Parte a unei echipe dinamice în continuă dezvoltare.