Build leadership. Shape the future.
La Holcim, credem că viitorul se construiește prin oameni, decizii curajoase și leadership responsabil. Căutăm un Senior Talent Acquisition & Development Partner care să aibă un rol activ în atragerea, evaluarea și dezvoltarea talentelor pentru roluri de leadership și roluri-cheie cu impact strategic.
De ce este un rol diferit:
Este un rol pentru profesioniști care vor mai mult decât recrutare.
Vei contribui direct la construirea capacității de leadership a organizației, lucrând cu talente cu potențial ridicat și cu managementul superior, într-un context în care dezvoltarea, succesiunea și performanța sunt tratate serios.
Ce vei face:
Vei conduce recrutarea pentru roluri de leadership și key roles, inclusiv poziții confidențiale;
Vei fi partener de încredere pentru EXCO și managementul superior în procese de Talent și Succession;
Vei evalua candidați externi și talente interne și vei traduce evaluările în direcții concrete de dezvoltare;
Vei facilita conversații de career counseling pentru Talente și succesori;
Vei contribui la operaționalizarea traseelor de carieră și a programelor dedicate Talent Pool;
Vei construi și menține pipeline-uri relevante pentru roluri critice;
Vei aduce market insights care susțin deciziile de leadership;
Vei colabora cu agenții și parteneri de executive search.
Ce căutăm:
Experiență solidă în recrutare de leadership sau executive search;
Experiență practică în Talent Development și lucrul cu talente cu potențial ridicat (High Potential);
Abilități de evaluare, assessment și interpretare a potențialului;
Expunere la organizații cu procese mature de Talent Management și Succession;
Capacitate de consultanță și influență la nivel senior;
Gândire structurată și orientată spre impact;
Limba engleză – nivel avansat.
Ce oferim:
Un rol cu impact real asupra modului în care construim leadership-ul;
Expunere directă la managementul superior;
Un context în care Talent înseamnă dezvoltare, succesiune și performanță sustenabilă;
O echipă de Talent matură, cu roluri clare și complementare;
O cultură bazată pe Oameni, Misiune și Performanță.
